Im Juni 2018 empfing die TÜV-Rheinland Akademie im Rahmen des Managerfortbildungsprogramms Führungskräfte aus Kasachstan, Kirgisistan und Usbekistan in Köln. Eine Gruppe mit MP-Teilnehmern aus den drei zentralasiatischen Ländern ist eine Besonderheit und brachte die Wirtschaftsvertreter der Region Zentralasien einander näher. продолжить чтение
Страны-партнеры
Felix Solingen: Erfolgsmodell Traditionsunternehmen
Der Besuch eines Traditionsunternehmens der deutschen Messerindustrie, die Firma Felix Solingen, stand auf dem Programm einer Gruppe ukrainischer Führungskräfte, die ihre Fortbildung im Frühjahr 2018 bei den Carl Duisberg Centren absolvierte. Felix Solingen GmbH ist eine der ältesten Messer-Manufakturen der Welt. продолжить чтение
Визит в мировую столицу медтехники
Небольшое местечко Туттлинген с населением без малого 35.000 жителей, расположенное вблизи Шварцвальда, скорее всего, большинству немцев неизвестно. Тем не менее, здесь находятся почти 600 компаний из сферы медицинской техники, занимающие в данной отрасли лидирующие позиции на мировом рынке. продолжить чтение
Успехи египтян в Германии
Около 50 планируемых или уже заключённых контрактов – таков результат стажировки 19 египетских руководителей, побывавших в Германии в марте 2016 года. Суммарная стоимость контрактов – около 20 миллионов евро, большинство контрактов нацелено на экспорт продукции из Германии в Египет. продолжить чтение
Египет – новый игрок на рынке био-арахиса
В развитых странах растет интерес к экологически чистым продуктам питания. Рынок биопродуктов переживает бум и в Германии. В 2017 году он вырос на двузначную величину (в процентах). В тексте на упаковке продуктов питания часто указано: страна происхождения – ЕС/не ЕС. По целому ряду продовольственных товаров Германия сильно зависит от импорта. Например, основным долголетним поставщиком земляных орехов (арахиса) остается Китай. продолжить чтение
Цифровизация в промышленности
Амир Мамду руководит предприятием, предоставляющим услуги консалтинга в сфере металлургии. В 2015 году 32-летний инженер создал в Иране собственную компанию Sayyal Sazan Azaran Tadbir (Satco). В 2017 году он принял участие в Программе. Во время стажировки в Германии Амир завязал деловые контакты с берлинской фирмой, совместно с которой он в настоящее время реализует проект цифровизации по заказу одного из клиентов. Кроме того, предпринимателю удалось заинтересовать коллегу по стажировке участвовать в его бизнесе. продолжить чтение
Управление изменениями своими глазами
Управление процессами преобразований в среднем бизнесе – задача, требующая мужества и прозорливости. О том, как это происходит на практике, узнала группа чилийских руководителей, проходивших обучение в лейпцигском центре Conoscope в мае этого года. Да и не только узнала, но и увидела вживую. продолжить чтение
Хорошая обратная связь – итоги последнего дня обучения
Умение давать обратную связь – настоящее искусство. В этом смогли убедиться 22 украинских руководителя, завершая подготовку в Гамбурге. Вместе с тем стало ясно и то, как важны признание и уважение в этой связи.
К подготовке в Германии весной 2018 года предприниматели и управленцы отнеслись со всей ответственностью, не упуская из виду собственных бизнес-целей. продолжить чтение
Азербайджанские фермеры в Саксонии
Первый день весны в Дрездене выдался необычайно холодным: температура около 12 градусов ниже нуля, ледяной ветер. Ранним утром 16 фермеров из Азербайджана направились в тёплый автобус, который должен был доставить их в немецкие компании и организации, запланированные для посещения в этот день. продолжить чтение
Erfolgsfaktor Mitarbeiterbindung
Wie schafft es eine international agierende Firma, die zu 100 Prozent in Deutschland produziert, trotz des hohen Wettbewerbs im Textilmarkt erfolgreich zu sein? Die Antwort fanden MP-Teilnehmer aus Ägypten beim Unternehmen Trigema im Besitz der Familie Grupp. продолжить чтение




