Кофе, культура и компетенция

В ноябре 2019 года в Германию при был 21 участник Программы из но вой страныпартнёра Эфиопии. Уже на вводном семинаре в городе Ад дисАбеба группа проявила живой интерес к межкультурному обмену опытом и продемонстрировала вос хищение современными технологиями. Кроме того, скоро стало ясно, что эфиопскую и немецкую культуру объединяет одна важная тема: кофе. Среди участников наилучшим об разом была представлена именно кофейная отрасль: две трети эфиоп ских управленцев работают в раз личных областях цепочки создания стоимости — от сбора урожая до экспорта. Остальные предприятия занимаются торговлей бобовыми, кожаными изделиями, обувью и текстилем.

Участникам пришлась по душе основная концепция четырёхне дельной программы в Германии, объединяющей в себе обучение и посещение предприятий. В рамках программы предпринимательница Лидия Ассефа работала над собст венным бизнеспланом и взяла за пример семейное предприятие, на котором она побывала. «Я хочу создать предприятие, которым будет управлять семья, способная сохра нить ценные знания», — пояснила деловая женщина. Гуташев Зелеалем также был доволен результатами об учения: «В Эфиопии нужен месяц, чтобы выучить то, что мы здесь вы учили за час. Это связано с другим методом обучения и интерактивным подходом».

Одним из главных событий стало заключительное мероприятие в Фе деральном министерстве экономики и энергетики Германии (BMWi) в Берлине, где к группе обратилась зам. Директора управления др До ротеа Шютц. «Присутствие здесь высококвалифицированных пред принимателей из Эфиопии демон стрирует не только интерес к раз витию управленческих навыков и знакомству с немецкой экономикой, но и заинтересованность немецких предприятий в установлении дело вых отношений с Эфиопией. Кроме того, сотрудничество в рамках Про граммы способствует укреплению двусторонних экономических от ношений между нашими странами», — сказала Шютц в конце встречи. Важное значение для пилотной груп пы также имело участие в мероприя тии министра экономики Эфиопии, которое наряду с этим является и серьёзным стимулом для реализации совместных проектов.

На фоне различной культуры завя зывания деловых отношений, свой ственной Эфиопии и Германии, внимания заслуживали краткосроч ные успехи группы. Ещё во время стажировки были подписаны первые договоры. Сомнения работающих в кофейной отрасли предпринима телей относительно участия в Про грамме во время пикового сезона сбора урожая просто испарились после пребывания в Германии. «По началу мы сомневались, поскольку параллельно в Эфиопии шла уборка урожая, но я не жалею ни об одном дне, проведённом в Германии», — выразила общее мнение группы Зара Йирга.

Фотографии: © GIZ/Andreas Dobslaff