Текстильная и швейная промышленность остаётся важнейшей отраслью для иностранных инвестиций и коопераций в Узбекистане. Этому способствуют и инициированные государством программы модернизации лёгкой промышленности страны. Именно поэтому Шахзода Эгамбердиева, работающая на узбекской госслужбе, приехала в Германию.
Ташкент. Вполне конкретные цели поставила себе Шахзода Эгамбердиева на время своей стажировки в Южной Германии. Выпускница Программы работает в государственной компании «Узбкенгилсаноат», основанной на базе бывшего Министерства легкой и текстильной промышленности Узбекистана. В обязанности Эгамбердиевой входит установление деловых контактов между тремя сотнями узбекских текстильных предприятий и иностранными фирмами. Именно это и было самым важным для неё на стажировке в Германии: привлечение инвестиций в узбекскую текстильную отрасль, поиск новых партнёров среди немецких предприятий и развитие существующих связей.
Приняв участие в Программе подготовки управленческих кадров, Эгамбердиева рассчитывала получить как методическую, так и практическую поддержку в решении своих задач. В частности, участница Программы хотела понять немецкую деловую культуру и стратегию ведения международных переговоров, чтобы быть готовой к предстоящим встречам с потенциальными немецкими инвесторами. С одним из ярких примеров открытой деловой коммуникации она столкнулась уже в самом начале стажировки: «В азиатских странах не принято выражать своё мнение прямо. Даже если предложение интереса не представляет, беседу не прекращают. Когда я в первый раз в деловой беседе услышала фразу «Спасибо, меня это не интересует», это было для меня очень необычно», – рассказывает Эгамбердиева. После семинаров по интеркультурной коммуникации она больше не поражалась такой реакции. Напротив, сегодня выпускница Программы убеждена в эффективности этой стратегии. Её тогдашний «прямолинейный» собеседник был представителем семейного предприятия, работающего регионально и не имеющего амбиций выводить производство за границу. Большая часть посещений других предприятий прошли гораздо более успешно. Например, дистрибьютор тканей из Зауерланда заинтересовался импортом узбекских текстильных продуктов в Германию и заказал пробную партию.
В последние годы текстильная промышленность Узбекистана возрождает свои многовековые традиции. При поддержке государственных программ создаётся много новых предприятий, существующие производства находятся в процессе модернизации. И те и другие крайне нуждаются в новом эффективном оборудовании. И здесь Эгамбердиева является надёжным партнёром узбекских фирм, консультируя их в выборе техники и оборудования. Чтобы своими глазами увидеть новинки немецкой техники, выпускница Программы подготовки управленческих кадров побывала на производстве текстильного оборудования компаний Terrot GmbH в Хемнице и Trützschler Group в Мёнхенгладбахе. Оба предприятия имеют представительства в Узбекистане и оснастили своей техникой ряд фабрик страны. В целом узбекские текстильные предприятия, начиная с 2013 года, закупили машин и оборудования на несколько миллионов евро. Кроме того, с компанией Terrot GmbH идут переговоры о строительстве производственного предприятия в Узбекистане.
«Эта Программа является неповторимой возможностью познакомиться с немецкой деловой культурой и найти новых деловых партнеров», – говорит Эгамбердиева. Ее совет новым участникам: «Будьте целеустремленны – речь идет о Вашем будущем!»