Визит на родину Реформации: энергия ветра и подъемно-транспортная техника

В июне 2017 года группа предпринимателей из России прошла стажировку по Программе в образовательном центре DMAN в г. Целле. Для посещения предприятий группа выезжала также в Магдебург, где менеджеры были в гостях у лидера отрасли ветроэнергетики ENERCON Magdeburg. На производстве они смогли убедиться в очень высокой для отрасли степени проработки изделий (более 80 процентов собственного изготовления). Все основные компоненты ветровых установок, такие как: кольцевые генераторы, инверторы, лопасти, литые компоненты, башни, корпуса генераторов немецкая компания изготавливает на собственном производстве. Здесь гости также узнали, что при изготовлении трехфазных генераторов необходимо еще очень много ручного труда, особенно при укладке медных обмоток статора в огромных кольцевых генераторах. Высокая степень проработки продукции на производстве гарантирует строгий контроль качества и обеспечивает независимость от поставщиков. Существующая обратная связь между производством продукции и ее дальнейшим усовершенствованием снижает риск потери ноу-хау.

Большое впечатление на участников произвели уникальные особенности ветрогенераторов: нет никаких механизмов и передач, а все вращается! Предприниматели также познакомились с особой формой лопастей, оборудованных спойлерами, которые позволяют подстраиваться под направления ветра. ENERCON производит не на склад, а исключительно под заказ. «Я был весьма изумлен, услышав, что при реализации проекта (т.е. от получения заказа до подключения установки к сети) дольше всего длится решение ведомственных вопросов по поводу земельной оценки, сохранности флоры и фауны, и т. д.», – рассказал Павел Бекеша из Ростова. Сергей Емелин рискнул и вступил с ENERCON в переговоры о создании ветропарка в индустриальном российском регионе – в Ульяновской области – и сейчас немецкая компания готовит договорное предложение на этот проект. В ходе стажировки российские менеджеры неоднократно констатировали, что качество результатов зависит, в конечном счете, решающим образом от заинтересованности и активного участия каждого сотрудника. Необходима также готовность к изменениям. Для Ивана Саканцева из Екатеринбурга также стало ясно, что основной капитал немецких компаний – это персонал. Он смог убедиться в хорошем рабочем климате как на ENERCON, так и на предприятии FAM GmbH – производитель транспортного оборудования и строительной техники, которое они посетили во второй половине дня.

На этой машиностроительной фирме с мировой известностью участники Программы познакомились с техникой еще большего размера. Производитель конвейерно-технологических транспортных систем может проследить историю своего предприятия начиная с 19 века. Руководитель проекта Вальдемар Винс подробно представил производство различных транспортных систем для транспортировки сыпучих материалов, работы на открытых карьерах и складах, погрузо-разгрузочных работ, для работы в портах и многие другие. Также и на этом предприятии осуществляется как проектирование, так и изготовление продукции. Во время этого визита обсуждались темы сотрудничества с Россией и участия в крупных проектах в России и на территории СНГ. Павел Никитский из Санкт-Петербурга получил консультацию о возможности работы с этой фирмой в будущем. Его консалтинговая компания может взять на себя вопросы получения субсидий, а также установить связи с многочисленными известными крупными клиентами в России.

В общей сложности группа из 21 участника провела три интересных дня в Магдебурге – колыбели Реформации, включая культурную программу с экскурсией по городу, посещение Зеленой цитадели и собора. К 500-летнему юбилею Реформации российские гости имели много возможностей пройти по следам Мартина Лютера.

Dr Рональд Пширер
Deutsche Manager Akademie Niedersachsen (DMAN), Целле
https://de.dman.de