Als Nahid Hasanow im Herbst 2009 im Rahmen des BMWi-Managerfortbildungsprogramms nach Deutschland kam, arbeitete er noch als Leiter der Einkaufsabteilung von Embawood, eines großen aserbaidschanischen Möbelherstellers. Während seines einmonatigen Aufenthalts absolvierte die engagierte Führungskraft aus der Kaukasusrepublik zusätzlich zum Programm acht individuelle Unternehmensbesuche. Dabei schloss er eine ganze Reihe von Verträgen, kaufte Produktmuster und machte sich mit Systemen der Qualitätskontrolle vertraut. Sein Praxisaufenthalt war ein voller Erfolg.
Als Nahid Hasanow im Herbst 2009 im Rahmen des BMWi-Managerfortbildungsprogramms nach Deutschland kam, arbeitete er noch als Leiter der Einkaufsabteilung von Embawood, eines großen aserbaidschanischen Möbelherstellers. Während seines einmonatigen Aufenthalts absolvierte die engagierte Führungskraft aus der Kaukasusrepublik zusätzlich zum Programm acht individuelle Unternehmensbesuche. Dabei schloss er eine ganze Reihe von Verträgen, kaufte Produktmuster und machte sich mit Systemen der Qualitätskontrolle vertraut. Sein Praxisaufenthalt war ein voller Erfolg.
Das erkannte auch die Geschäftsführung des Konzerns und betraute Hasanow mit einer neuen und spannenden Aufgabe: Im August 2010 wurde er zum Geschäftsführer von Embawood Türkei ernannt. Das neu gegründete Tochterunternehmen mit Sitz in Istanbul soll eine neue Produktionsstätte für Sitzmöbel aufbauen, deren Exportvertrieb organisieren und eine effiziente Logistik gewährleisten.
„Unser Unternehmen bezieht einige Rohstoffe aus der Türkei. So lag es nah, auch die Produktion vor Ort zu organisieren. Die Produkte sind ohnehin für den Export nach Georgien, Kasachstan und die Ukraine bestimmt“, erklärte er die Unternehmensstrategie.
Binnen kürzester Zeit konnte Hasanow einen Produktionsstandort in Düzce, 250 km östlich von Istanbul, eröffnen. Mit Hilfe deutscher Nähmaschinen werden Sofas und Sessel nach aserbaidschanischen Modellen von 26 einheimischen Mitarbeitern angefertigt. Bereits Mitte November 2010 erfolgte die erste Probe-Lieferung nach Georgien.
Und das ist nur der Anfang. In 2011 geht die Produktion in Serie. Schon im ersten Jahr sollen monatlich 600 Sitzgruppen ausgeliefert werden, 900 im zweiten Jahr. Für die Organisation und Logistik steht dem jungen Geschäftsführer ein 15-Mitarbeiter-Team zur Seite.
„Diese Arbeit macht mir sehr viel Spaß. Nicht nur, weil es ein Karrieresprung für mich ist. Es macht mich glücklich, meine Erfahrungen und Kenntnisse in das neue Projekt einzubringen. Die Erfahrungen aus Deutschland spielen dabei eine große Rolle.“
Vorname, Nachname: Nahid Hasanow
Unternehmen: Gesellschaft „Embawood“, Baku, Aserbaidschan
Branche: Möbelhersteller
Funktion: Geschäftsführer
Fortbildung in Deutschland: 11. Oktober 2009 – 07. November 2009
Fortbildungszentrum: Baden-Württemberg International, Stuttgart